Requisitos Licenciatura em Gestão de Recursos Humanos

Graus em gestão de recursos humanos variam de acordo com a escola eo nível de grau , apesar de existirem requisitos padrão para a admissão. Bacharelado e mestrado são os mais comumente atribuído neste campo, mas o mestrado está se tornando o padrão para o emprego no campo . Algumas escolas oferecem doutorado também. Requisitos Grau de Bacharel

grau de bacharel em administração de recursos humanos prepara os alunos para os cargos de nível de entrada no campo. Os graduados podem servir como assistentes de diretores de recursos humanos de grandes empresas ou como generalistas de recursos humanos em empresas menores. Programas de graduação Mais de bacharel exigem que os alunos do primeiro ser admitido na escola , o que pode pedir uma média mínima e pontuação ACT . Geralmente, a maioria das escolas admitir estudantes numa base competitiva e não há requisito mínimo para além do que o comitê de admissões determina . Programas de graduação normalmente exigem a conclusão de 120-130 horas de crédito em estudos de educação geral durante os dois primeiros anos e cursos de nível superior nos dois restantes . Algumas escolas oferecem graus de bacharel na área on-line, enquanto outros oferecem o grau apenas como um programa on- campus. Cursos de gestão de recursos humanos em nível de bacharelado incluem pessoal estratégico, treinamento e desenvolvimento, remuneração e benefícios , e coaching nas organizações. Grau Requisitos
Mestre

Mestrado requisitos para especializações em recursos humanos variam um pouco de acordo com a qual grau é oferecido. Por exemplo, a Universidade de Villanova oferece um mestrado em ciência, enquanto Penn State University oferece um mestre de estudos profissionais , com ênfase gestão de recursos humanos . Para se candidatar, os estudantes devem apresentar transcrições oficiais , cartas de recomendação , um currículo e uma declaração de propósito . Isso geralmente é verdade de programas de graduação de mais mestres , independentemente do campo de estudo. Graus de gestão de recursos humanos , a este nível geralmente necessitam de 30 a 36 horas de crédito no campo. Cursos em nível de pós-graduação incluem a gestão de mudança organizacional , emprego e direito do trabalho , as métricas de recursos humanos e pesquisa estatística , a compensação de emprego, ética e formação de pessoal.

Doutorado Requisitos

maioria das escolas com programas de doutoramento na área de gestão de recursos humanos oferecer o Ph.D., concebido para aqueles que querem prosseguir a investigação avançada e possivelmente ensinar no nível universitário . Os requisitos de admissão para a maioria Ph.D. programas são altamente competitivos. Os alunos normalmente têm de apresentar pontuação mínima Graduate Record Examination , transcrições de todas as escolas frequentadas , cartas de recomendação e uma declaração de propósito . Os estudantes devem dar uma dissertação , além de completar o currículo obrigatório . A maioria dos programas também exigem exames abrangentes e, em alguns casos , uma defesa oral da dissertação. Cursos em mais Ph.D. programas de construir em conceitos desenvolvidos em nível de mestrado . Requisitos hora crédito irá variar muito, dependendo do programa. Os cursos exigidos incluem os mercados de trabalho e políticas públicas , a pesquisa qualitativa avançada, relações industriais comparativos e gestão das organizações empresariais.