Como determinar testes Aprendizagem Estilo

Há um reconhecimento crescente de que todos nós aprendemos de forma diferente. Algumas escolas estão incorporando essa consciência , substituindo cadeiras de mesa com bolas de equilíbrio , utilizando recursos visuais, como lousas eletrônicas e computadores , integrando mais componentes de movimento e táteis para o método de ensino e oferecer aos estudantes uma escolha de opções de atribuição . Os locais de trabalho também estão começando a incorporar essa consciência em como a informação é transmitida aos funcionários e permitindo que funcionários trabalhem dentro de seu estilo de aprendizagem . Seja na escola , no trabalho ou na vida pessoal , tudo que realizamos de forma mais otimizada por saber nossas preferências de aprendizagem e strengths.Things Você vai precisar de acesso

Internet

Notebook Pen

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Comece avaliando o que você sente suas forças de aprendizagem são . Como você prefere para adquirir informações sobre alguma coisa? Você prefere ler sobre a audição de um instrutor ? Está assistindo um filme ou documentário informativo como você aprende melhor ? Você prefere trabalhar em um projeto em grupo ou em seu próprio país ? Estes são apenas alguns dos fatores a considerar. Anote algumas de suas reflexões iniciais em um caderno e adicionar-lhe como você explorar ainda mais o seu estilo de aprendizagem.

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Familiarizar-se com alguns dos estilos de aprendizagem mais comumente identificados. Eles irão variar um pouco de acordo com o autor e /ou pesquisador, mas basicamente eles se dividem em três categorias. Visual alunos aprendem melhor através do uso de fotos, imagens, materiais impressos e displays 3D . Muitos aprendizes visuais realmente pensar nas imagens e reter melhor as informações quando ele é associado com uma imagem visual na memória. Auditivo alunos aprender com a palavra falada , seja uma palestra, debate , orientações verbais proferidas ou escuta geral. Este tipo de aluno freqüentemente absorve melhor as informações através da leitura de materiais impressos em voz alta. A terceira categoria é a tátil /aluno cinestésico , que processa a informação melhor ao tocar , mover e fazer. Eles geralmente tem melhor desempenho na aprendizagem através de atividades práticas e exploração e muitas vezes têm dificuldade em sentar-se ainda por muito tempo.

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Opte por uma ou mais das pesquisas de estilo de aprendizagem on-line para ajudá-lo com determinar o seu chiqueiro de aprendizagem. Tome nota de que alguns são projetados para os jovens estudantes e outros para adultos. Essas pesquisas também podem ser encontradas em livros , se você não tiver acesso à Internet em casa ou em sua biblioteca local. Os recursos on-line são mais fáceis de usar, no entanto , já que registrar os resultados automaticamente para você. Algumas pessoas optam por trabalhar com um conselheiro de educação ou emprego de passar por várias ferramentas de avaliação de estilos de aprendizagem . Qualquer que seja a maneira que você escolher para prosseguir, manter os resultados das diferentes pesquisas que levam em separado e, quando concluída, comparar os resultados. Anote em seu caderno as descobertas que oferecem os insights mais úteis .

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Obter informações, a partir de outras fontes, como familiares, amigos , colegas de trabalho , um professor ou um conselheiro educacional profissional com experiência em nesta área . Muitas vezes você ganha perspectivas interessantes de pessoas que você conhece bem. Ele também pode ser muito útil para compartilhar com os outros o que você está determinando o seu estilo de aprendizagem a ser, em especial os professores e colegas de trabalho – . Nomeadamente chefes

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Definir estratégias de aprendizagem , com base nas informações que você está adquirindo , o que funciona melhor para você, seja na escola , no trabalho, ou perseguir seus próprios interesses pessoais . Tenha em mente que uma pessoa pode ter vários estilos de aprendizagem e estilos de aprendizagem diferentes para diferentes tipos de assuntos . Empregando vários estilos de aprendizagem pode ajudar uma pessoa em reter mais informações. Tendo esta consciência sobre si mesmo firmemente estabelecida não só irá ajudá-lo a trabalhar em seu potencial ideal, que vai construir simultaneamente a auto-estima e permitir-lhe ganhar uma maior satisfação da escola ou do trabalho.