Como Critique um discurso por alguém

Criticando discurso de alguém é uma tarefa que você deve levar a sério. Se você é capaz de dar o orador o seu feedback pessoalmente ou por escrito, certifique-se de fornecer o incentivo , juntamente com críticas construtivas. Lembre-se, não é fácil de falar na frente de uma multidão. Sempre dar pontos por tentar. Além disso, ao criticar um discurso, ter a idade do alto-falante, grau e experiência de vida em conta. Tente julgar indivíduos de acordo com sua capacidade . Instruções

1

Observar de perto. Sua crítica discurso só importa se você ouviu tudo do discurso. Faz uma pausa , expressões como “um” ou “uh “, e pequenas nuances , como postura, em que uma pessoa olha e onde ele coloca as mãos tudo vai entrar em jogo. Ouça com os olhos, bem como os seus ouvidos.

2

Tome notas . Para uma crítica profunda que vai ser difícil se lembrar de todos os pontos que você queria fazer , a menos que você escreve suas idéias para baixo assim que você os tem. Crie a sua própria taquigrafia para que você não está perdendo o discurso ao tomar tempo para escrever frases longas . Por exemplo, para as coisas que você gostou , colocar um sinal de mais e , em seguida, o seu elogio. Para as áreas que precisam ser melhoradas , colocar um sinal de menos e , em seguida, a sua sugestão .

3

Olhe para o arco . Um bom discurso deve ter um começo, meio e fim. Observe se o discurso que você está criticando tem um arco narrativo claro .

4

Pinpoint a mensagem geral . Quando o discurso é longo , você deve saber o ponto exato do alto-falante estava tentando fazer . Se você não tem certeza exatamente o que o interlocutor queria chegar , que incluem em suas notas. Observe se o orador teve tempo para desenvolver suas idéias , em vez de simplesmente declarando -los sem o uso de exemplos para apoiar o seu ponto principal. Observe se o orador parecia tornar -se fatos ou usado pesquisa sólida .

5

Preste atenção ao estilo. Discursos deve fluir naturalmente , em uma versão dramática de um tom de conversa . O orador não deve aparecer para estar a ler e /ou falar excessivamente alto. Ao invés de uma entrega monótona , a voz do orador deve ter nuances sutis e uma certa musicalidade. Observe se o alto-falante usado várias palavras grandes o público teve dificuldade para entender , ou usou termos que todos pudessem interpretar.

6

Observe se o orador manteve juntos. O orador era nervoso ? Será que ele tropeçar em certas palavras e murmurar outros? Será que o alto-falante fazer contato visual com o seu público ? Será que ele entregar suas linhas claramente ou preencher o silêncio com “um de ” e ” uh de ” ? Escreva as respostas a estas questões em suas notas.

7

Faça sugestões de melhoria . Não indicar o que você não gostou , sem oferecer uma alternativa útil . Aponte as coisas do alto-falante fez bem.