Atividades para um teste de personalidade

Personalidade é uma característica individual única para todos; somos todos seres humanos, mas também somos todos diferentes. Sociedade , família e vida distintivo experiências ajudar cada um de nós formar nossas personalidades particulares. Existem inúmeras teorias sobre o número de diferentes traços de personalidade , como traços diferentes interagem e por que ganhar essas características . Há muitos professores atividades, consultores de liderança e outros educadores podem usar em sala de aula para ajudar a determinar a personalidade dos alunos que estão trabalhando . Testes de Personalidade e Testes

A internet está cheia de personalidade testes digitais com nomes como Global 3 , Direita Esquerda Cérebro , Maslow Inventory , Eneagrama e SLOAN . Muitos dos testes são gratuitos, embora alguns exigem o pagamento para usá-los com grandes grupos e para obter o mais abrangente blocos de perguntas e respostas. Para fazer estes testes interativos, criar uma atmosfera entrevista -like , onde duas ou mais pessoas fazem as perguntas para os seus pares. Publicar os resultados em um retroprojetor e fazer o teste tomadores de comparar os resultados. Seguir-se os resultados com uma sessão de perguntas e respostas e reflexões sobre o que aprenderam. Estes tipos de testes são mais apropriados para as idades do ensino médio e como eles podem ser muito complicado para os alunos mais jovens.

Estresse Teste de Imagem

De acordo com o Personality Test Center , exames de imagem de estresse visual revelam como as pessoas geralmente lidam com o estresse; elevados de estresse as pessoas vêem as imagens no teste se mover mais rápido do que as pessoas de baixa tensão . Como uma pessoa se torna mais estressado , as imagens parecem se mover mais rápido. Para fazer o teste demonstrar como estresse e personalidade reagir em diferentes situações, colocar os examinandos em grupos separados ( tão distantes quanto possível) , dar-lhes situações que ilícitos uma reação emocional e ver como as mudanças de teste. Para fazer o teste mais eficaz , têm os destinatários do ato teste as situações na frente da classe , tais como a obtenção de um bilhete de um policial, deitado em uma praia ao sol, ser roubado na rua e em seguida olhar para o imagens. Ter uma discussão de acompanhamento sobre como cada um deles reagiu às situações e como isso reflete em seus tipos de personalidade.

Recursos Humanos Teste Entrevista

A teste de Recursos Humanos pede destinatários uma série de questões situacionais como sobre como se sentem quando acordam de manhã , o que fazem para relaxar e como eles entram partes. De acordo com o Personality Test Center , os resultados demonstram como as outras pessoas percebem o tomador de teste com base em suas respostas para as perguntas . Configure a sala de aula com um grupo de entrevistadores e um grupo de entrevistados. Quando o teste estiver concluído, mudar os grupos, de modo que todos os participantes fazer as duas atividades. Peça aos alunos para contabilizar as suas pontuações e mostrar os resultados para a classe. Peça-lhes para dividir em grupos e discutir os vários resultados e ver se eles concordam com as conclusões do teste. Use suas conclusões como uma ferramenta de discussão em classe sobre como eles iriam escrever as perguntas do teste diferente para melhor mostrar a personalidade de uma pessoa.

Cor quiz

A pesquisa sobre as cores e como elas refletem a nossa personalidade é extensa. Com base no trabalho do psicólogo no início do século 20 Dr. Max Luscher , Quiz Cor mostra condição emocional atual de uma pessoa se utilizado uma vez . Quando utilizada ao longo de um período de tempo , é preciso um juiz de personalidade . Para administrar o uso testar tanto pedaços de papel colorido ou uma exibição online. Antes de cada teste tem os destinatários escrever algumas palavras que se sentem naquele momento. Ter os destinatários, selecione as cores que eles se sentem melhor sobre , a fim de melhor para o pior . Isto pode ser feito , no início do dia , durante a hora de almoço e novamente no final do dia . Registrar os resultados . Execute o teste novamente no dia seguinte ou no decorrer de uma semana, se você tem mais tempo . Tenha uma discussão em classe , uma vez que o teste é feito. Use jujubas para as crianças mais jovens para torná-lo mais divertido.