Benefícios de matrícula para Trabalhar em North Carolina Universidades
Se você é um residente da Carolina do Norte , que tem planos de seguir uma licenciatura em campo dos seus sonhos, considerar trabalhando em sua universidade estadual mais próxima. As recompensas incluem frequentemente reembolso de matrícula , isenção de taxa de matrícula /taxa e /ou mensalidades com desconto para você, seu cônjuge /companheiro e seus dependentes . Universidade da Carolina do Norte – Chapel Hill
empregados a tempo inteiro (excluindo o assistente do professor , assistente de pesquisa , pós-doutorado , ou residente /companheiro ), juntamente com seus cônjuges e dependentes é imediatamente classificado como um residente para efeitos de matrícula , ou não ter residido na Carolina do Norte por 12 + meses.
Outras vantagens de trabalhar para a Universidade da Carolina do Norte (UNC) incluem uma renúncia aula /taxa para estudantes que estão permanentemente empregadas pela UNC , a UNC sistema de saúde e administração geral de forma recorrente e que trabalham 30 horas semanais + . Esta oferta também é estendido aos cônjuges de empregados permanentes em tempo integral da UNC em Chapel Hill ou o sistema de cuidados de saúde UNC
UNC- Chapel Hill
Suíte 3100
SASB Norte. ?; CB # 2100 ?
Chapel Hill , NC 27.599-2100
919-962-3954
http://www.unc.edu/
North Carolina State Universidade
North Carolina State University oferece um programa que permite beneficiar professores em tempo integral e pessoal para se candidatar a uma renúncia de privilégios mensalidades /taxas. Essa renúncia também pode ser aplicada para cursos on-line . Os funcionários devem ser academicamente elegíveis para admissão ea entrada é em uma base espaço disponível.
Além disso, o Estado do Programa de Assistência Acadêmica da Carolina do Norte oferece reembolso aos seus empregados permanentes para os cursos relacionados ao trabalho . Cursos de qualificação incluem aqueles que se beneficiam do empregado e da universidade, que estão diretamente relacionados ao trabalho atual do empregado e que são necessários para obter um diploma em um major que é relevante para o trabalho atual do empregado.
NC State University ?
203 Peele Salão
Campus Box 7103 ?
Raleigh , NC 27695-7103
? 919 515-2434
http://www.ncsu.edu/
Wake Forest University
concessões de matrícula são oferecidos para os funcionários que têm 2 + anos de serviço a tempo inteiro no Forest University Wake ( WFU ) . As ofertas incluem mensalidade integral para estudo de graduação em WFU Colégio ou na Escola Calloway de Negócios e Contabilidade.
Reembolso de $ 1,791.50 é fornecida anualmente, se o funcionário atende outra instituição e só será aprovado se o curso ou programa de graduação é relevantes para a posição ou departamento atual do empregado.
Cursos que exigem instrução individual não são reembolsáveis no âmbito do programa .
Há também benefícios para os dependentes , cônjuges e parceiros nacionais , que incluem aulas de 94% pago a cada ano, quando participando de graduação somente cursos WFU ( dependentes) e 50% taxa de matrícula pagas WFU graduação e Graduate School of Arts &Cursos de Ciências (cônjuges e parceiros domésticos) .
Universidade Wake Forest ( WFU )
1834 Wake Forest Road
Winston -Salem , NC 27106 336-758-5000
http://www.wfu.edu/
Universidade Duke
uma escola que é uma grande presença tão em Durham que seu nome é o seu endereço para correspondência, Duke oferece reembolso de matrícula para cursos realizados em qualquer instituição de ensino superior , que é credenciado pela Associação Sul de Faculdades e Escolas , que tem uma presença física na Carolina do Norte (incluindo Duke ) .
um programa de subvenção está também disponível que cobre despesas de ensino de graduação para os filhos de funcionários elegíveis para o estudo em tempo integral em qualquer faculdade ou universidade .
Duke University
2138 Campus drive /Box 90586
Durham , NC 27708
919-684-8111
http://www.duke.edu/
