. Como Classifique QI

O teste de QI Quociente de Inteligência — para o short — foi desenvolvido na França por Alfred Binet , em 1904 Determina o nível de inteligência de crianças em idade escolar; especificamente , para testar quais as crianças têm inteligência abaixo da média. A Escala de Binet determina onde os estudantes caem em relação aos outros da mesma idade . Tornou-se sinônimo de níveis de inteligência básicas. Avaliação seu QI envolve a análise de vários gráficos para comparar a sua pontuação para a pontuação dos outros, e determinar o que sua pontuação indica sobre seus level.Things de inteligência que você precisa

QI colocação percentual gráfico

Classificações descritivas dos gráfico Inteligência quocientes

QI Profissões Agrupamento gráfico

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Adquirir tanto a sua pontuação geral e colocação percentual a partir do teste de QI .

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Consult o percentual gráfico Ranking . A classificação percentil não indica a percentagem de perguntas que você respondeu corretamente; em vez disso, ele indica o quão bem você fez em comparação com os outros que fizeram o teste . O número percentual diz qual a percentagem de examinandos marcou mais baixo do que você fez. Por exemplo, um QI de 70 indica placar no segundo percentil , ou seja, você marcou mais de 2 por cento das pessoas que tomam o teste. Uma pontuação de 135 indica o percentil 99 , indicando que você marcou mais de 99 por cento das pessoas que tomaram o mesmo teste .

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Consulte a Classificação descritiva do gráfico Quociente de Inteligência . Determinar a sua classificação ea descrição que se segue. Por exemplo, uma pontuação acima de 130 indica um nível de inteligência superior, enquanto uma pontuação entre 80 e 89 indica um nível baixo a médio.

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Consulte a profissão agrupamento de QI , o que indica que os trabalhos são adequados para o seu nível de QI. Por exemplo, um grande número de 140 indicam o nível de altos funcionários e professores , enquanto dezenas de 120 indicam o nível dos professores e farmacêuticos. Esta interpretação fornece uma categoria geral de postos de trabalho que as pessoas com o mesmo porão IQ.

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Seja cauteloso com os resultados. Não coloque muito peso sobre o teste de QI . Uma pontuação baixa não significa que você vai ser destinado a cair em uma categoria de trabalho particular. O teste poderia ter sido tomada quando você estava tendo um dia ruim , ou você pode simplesmente não ter um bom desempenho em testes padronizados .